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寻找日本工匠精神 | 他们的成功真的不可复制吗?

浏览次数:274次      更新时间:2019-07-12 11:57:55
中商学院
寻找日本工匠精神 | 他们的成功真的不可复制吗?


日本工匠精神最早可以追溯到16世纪,《看羊录》一书中有着最早对日本工匠的评价记录。现如今日本存在很多细分领域,在某个领域干活干到极致的人会受到社会认可与推崇,长久以往形成工匠文化,也是工匠精神的历史源泉。


日本工匠精神核心:守、破、离
“守”:你做学徒,在师傅指示下认真去做,遵守既定标准与师傅的教导,长期反复操作,练就基本功。
“破”:具备扎实基本功后,需要加入自己的想法,突破传统界限。
“离”:继续进行磨炼,脱离既定模式,发挥独创性,形成自己的风格,最后变成自己独特的东西,跟原来向师傅学的完全不一样。

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透彻的工匠精神,将一件事做到极致
日本哈德罗克工业株式螺母,生产出来的螺母被称为永不松动。就这样日常生活随处可见的螺母,哈德罗克工业却用了近20年来对其技术改进,结合常年的经验与自身独特的研发,才打造出一款畅销全世界的螺母,它被广泛应用在铁路领域,被各国信赖,还保证千万人的生命安全。这也是日本工匠精神延伸出来的意义:工作不仅是赚钱,而是一种精益求精、做到极致的执着。

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学习工匠精神的意义
中国企业普遍存在追求快速盈利、盲目扩充、做事不精细等问题。在近几年创业潮兴起后,更是出现急功近利、投机取巧等浮躁风气,产品质量与安全问题频发。中国企业若要长久地发展下去,就得学习日本工匠精神,一步一个脚印,打造质量过硬的产品,费心思去琢磨产品的研发与制造,让专注的工匠精神注入企业当中,使企业在历史的长流上屹立不倒。

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金秋九月,中商带你走进日本亲身体验工匠精神
听说不如眼见,眼见不如实践。为了帮助中国企业更好地了解如何做到极致的工匠精神,帮助企业长久发展,树立精益求精的精神,中商学院特意组织日本标杆企业游学之旅,带领大家走进日本,真切地感受地道的工匠精神。让您了解日本企业的匠心与创新,能从中汲取精华点应用在自身企业当中。

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企投家(弟子)密训之日本游学

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